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新型紧缺高薪职业:健康管理师
随着大家生活水平提高,人们对饮食和健康要求越来越高,再加上最近的疫情和国家大力扶持,健康管理师成为目前最火的行业。想报考的同学们请抓紧喽~下面小编接着为大家分享文章:新型紧缺高薪职业:健康管理师,一起来看看吧!
新型紧缺高薪职业
1、职业新:健康管理师是05年年底才公布的职业,从事一个行业越早越好,健康管理师的培训07年才开展培训,证书全国通用,终身有效。可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪的重要参考依据。您现在就加入健康管理这个行业,凭您的聪明才智一定能在这个行业打下一片属于您的天下。
2、竞争少:目前拥有健康管理师职业资格证书的人数还不足以应付国家对健康管理师职业人才的需求,全国缺乏专业的健康管理师人才,健康管理师相比表面风光背里凄凉的营养师好就业、能力强、服务范围广,机遇大,比心理咨询师就业范围大,面向人群广,待遇高,有保障。
3、前途广阔:我国13亿多的人口,慢性病患病率高、老年化群、亚健康群体体庞大,人民健康意识增强,加上我国医疗体系向以健康管理为主的预防系统逐渐转型,作为健康管理师的您面临的机遇是非常优越的,经济学家断言21世纪是健康管理的世纪。
4、工作自由简单:健康管理师十分利于自己创业,开创自己的社区健康管理工作室,上班自由空间大,没人限制,而且健康管理师为人们大众的健康而工作,职业十分崇高,受人民的尊敬和爱戴。
5、薪水高:健康管理师如果在企业就职的话在北京这样的大城市个月的收入远远超过万元,如此轻松而自由的工作有万元月薪,试问别职业又如何能相比呢?如果自己创业的话,一个月的收入恐怕远远不只是万元, 如此好职业,何乐而不为呢?
目前健康管理师考证热潮的现况让人羡慕不已,不少人开始向小新咨询关于报考要求及事项,健康管理师的试题并不难,主考两门( 人机对话)——《基础知识》、《操作技能》, 今年一共进行三个批次的考试分别在4月(待定)、7月、11月,每个批次进行两轮考试。
所有这些政策无疑都会大大推动健康产业的快速发展。所以随着国家提出的方案和发展、政府的大力支持。国家把这个证书归纳入职业资格证书里就一定会有它的含金量及价值。
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