健康管理师2021年新政策，就业环境怎么样？

经历了2020年的疫情，大众对健康的意识及需求不断提升，大健康产业也被推上了行业的高潮。据专家预测，大健康产业将迎来十年的黄金期~下面小编接着为大家分享文章：健康管理师2021年新政策，就业环境怎么样？一起来看看吧！

历届国家政策

2005年，劳动和社会保障部发布第四批11个新职业，健康管理师 就在其中；

2016年，国务院印发《健康中国2030》规划纲要，提出了健康中国 建设的目标和任务，提高全民健康水平，健康管理师将成为未来大健康产业的核心支柱职业之一；

2017年，十九大明确提出“实施健康中国战略”，厦门作为“三师共管、三师联动”试点，由专科医师、全科医师、健康管理师共同管理患者；

2018年，国务院令指出无证者不准从事健康行业，从事健康、美容、养生、中医理疗等人员必须持证上岗，对于无证经营者，有工商部责令停止违法行为，没收违法所得，并处罚1万元以下的罚款；

《健康管理蓝皮书：中国健康管理与健康产业发展报告》证书发布，国家人力资源和社会保障部将健康管理师列为知识技能型职业，并纳入健康卫生行业特有职业；

2019年，在国家政策推动下，一条以人民为中心的健康之路，正在铺设，海南省中医医院增设“治未病”科室，明确需要健康管理师；

2020年，人力资源社会保障部、市场监管总局、国家统计局联合发布16个新职业，其中出现多个健康行业新增职业，健康管理师有了更大的发展空间；

“2020年健康管理师退出职业资格目录”意味着什么？

“日前，人力资源社会保障部办公厅印发《关于做好水平评价类技能人员职业资格退出目录有关工作的通知》，其中健康管理师考试拟于12月31前退出该目录。”

此通知一出，关于健康管理师考试是否会取消的讨论越来越多，健康管理师考试不会取消，退出相关目录也并不代表健康管理师的职业资格不重要，只是考试模式有所变动，由职业资格评价改为社会化职业技能等级认定，改变了发证的主体和管理服务方式，这是我国职业资格制度改革的重大举措和方向。

并且，人社部发布的文件中明确指出：与公共安全、人身健康等密切相关的职业（工种）拟依法调整为准入类职业资格。基于此，未来健康管理师极有可能会被列入准入类职业资格，即必须“持证上岗”，只有取得健康管理师证书之后，才可以从事健康管理相关的工作，健康管理师证书跟之前相比，含金量甚至更高。

健康管理师就业环境怎么样？

公开资料显示，由于我国慢性病患病率居高不下，老龄化、亚健康群体庞大，未来5至10年大概需要1000万左右的健康行业服务人才，对专业健康管理师的需求高达800万。而我国目前职业健康管理师只有10万人，健康管理人才缺口巨大。​

此外，我国医疗体系正逐步从医疗型转向预防型，需要大批持证上岗的健康管理师来管理社区人群和个人健康，达到防患于未然、降低医疗开支的目的。在这样的时代背景下，健康管理师需求量更大。就业环境更好