我为大家分享：中国地质科学院地质研究所2023年度公开招聘工作人员9人

事业单位招聘考试的时间各地不一，原来尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考，现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。今天小编就为大家搜集整理了新出的公告通知：中国地质科学院地质研究所2023年度公开招聘工作人员9人，欢迎查看。

中国地质科学院地质研究所是中国地质调查局直属正局级公益二类事业单位，是国家科技创新体系的重要组成部分。主要承担基础性、公益性、战略性和前沿性地球科学研究与地质调查工作。根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员9人，其中应届毕业生2人，在职人员（出站博士后）7人。有关事宜公告如下。

一、招聘对象

1.2023年应届毕业生（非定向）、近两年（截至入职前）获得国（境）外学历学位的留学生。（接收的应届毕业生在校期间应为非在职人员，京外生源需符合办理进京落户政策规定的条件。）

2.2023年完成出站手续的博士后、年龄不超过35周岁（1988年1月1日后出生）。

招聘安排

（一）报名

1.报名时间: 公告发布之日起至2022年12月15日。

2.报名方式：请于报名期限内登录“自然资源部中国地质调查局直属事业单位公开招聘系统”(网址: ，推荐使用Chrome、火狐浏览器登录)，仔细阅读注意事项，按照系统要求浏览招考岗位并选择报名。

（二）资格审查

对报名人员的资格条件进行审查，通过资格审查人员名单在本单位门户网站发布。招聘过程中发现资格不符情况，一律取消应聘资格。

（三）考试

考试人数原则上不得低于该岗位拟招聘人数的3倍，如果考试人数不满足要求，招聘单位则视情况研究是否取消该岗位招聘。

1.笔试。通过资格审查人员进入笔试。笔试采用百分制，合格分数线为60分，参加笔试的应聘人员成绩合格方可进入面试。报考要求为高校毕业博士研究生、出站博士后的岗位不参加笔试，仅进行面试。

2.面试。对于通过笔试合格分数线的应聘人员，每个岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。若某岗位有考生主动放弃面试机会，则按该岗位成绩由高到低的顺序依次递补；如遇末位同分情况，一并进入面试。面试人员名单在本单位门户网站发布。面试采用百分制，合格分数线70分。 面试内容：应聘人员以PPT形式，向考官组汇报个人详细情况，重点面向岗位需求汇报业绩成果、学习和工作经历等。